Підприємства, у яких спливає термін дії атестації робочих місць за умовами праці, зможуть відкласти проведення такої процедури до завершення воєнного стану. Крім цього, результати атестації, отримані до початку повномасштабної війни, продовжать діяти ще 6 місяців після припинення воєнного стану. Таке рішення було прийнято Урядом наприкінці червня.
Важливо, що роботодавці мають погоджувати рішення про продовження використання результатів попередньої атестації із профспілкою.
«Майже всі сектори економіки постраждали через військову агресію росії, але промисловість – найбільше. Оскільки підприємства часто розташовані на лінії зіткнення або на прифронтових територіях, багато працівників ще на початку великої війни виїхало за кордон або до відносно безпечних регіонів України. До того ж, мобілізація загострила і без того складну тему набору кадрів. Розуміючи, що проведення атестації за наявних умов позбавить частину працівників пільг та компенсацій за роботу у важких та шкідливих умовах праці, роботодавці ініціювали продовження термінів дії попередніх атестацій. Відповідно, за усіма працівниками, які працюють на таких робочих місцях, зберігатимуться визначені законодавством пільги», – зазначив заступник голови Федерації роботодавців України, голова Федерації металургів України Сергій Біленький.
Наразі на промислових підприємствах, зокрема гірничо-металургійного комплексу, обсяги виробництва не є стабільними. Водночас особливістю процедури атестації робочих місць є те, що вимірювання мають проводитися у типових робочих умовах. Отож щоразу, коли промисловцям знадобиться збільшити обсяг виробництва, доведеться проводити позачергові атестації, щоб дотримуватися норм охорони праці. Така процедура є складною та дороговартісною, для бізнесу це стане додатковим фінансовим тягарем.
«Перш ніж вийти з ініціативою до урядовців, ми звернулися до представників профспілок. Вони підтримали нашу пропозицію змін до “Порядку проведення атестації робочих місць за умовами праці” і також виступили драйверами процесу. Вдячний партнерам, що наші конструктивні аргументи були почутими», – сказав Сергій Біленький.
Нагадаємо, що раніше представники влади та роботодавців зустрілися з фахівцями Академій ДТЕК.
